课程描述:
现在的美容院老板,都希望自己辛苦培养的人才能够长期稳定的留下。但是往往现实却不如人意。有的人呢,在学徒时期,在你这里学会了所有的专业,所有的销售,所有的一切,那么转头他就换了地方,这样反而拿到了比现在高很多倍的工资,他会跟你讲她是成手,那么只有少部分的人呢,能够长远的去追随企业,追随我们的店里。
你店里的小白目前的生活状态是什么,她为什么步入美业?她是真正的喜欢这个行业,还是觉得这个行业赚钱?她是否有明确的职业规划?你能为她做什么,才能让她完全能够成为一个店里的中流砥柱,以后能取得她所有的信任和让他一直去追随呢?这节课,就教会大家如何把你的小白美容师点石成金,成为你真正的得力助手。更重要的一点,是他能够长期长远的发自内心地去追随。
课程大纲:
一、老板个人魅力的吸引
二、店内风土人情的吸引
三、定制职业规划的吸引
四、薪资制度的吸引
五、对员工家人关怀的吸引
适用对象:
美容院的老板,股东,院长
听课须知:
1、关注“138美业课堂”公众号,在个人中心可找到已购课程;
2、该音频课程配详细PPT讲稿,APP用户请点开播放栏的箭头,向上滑动即可边听边看讲稿;微信端用户请直接点课程简介上方的“课件”标识。
推荐课程理由:打造高度忠诚的长期追随者,让你用人不慌,留人不愁。
特别提醒:购买课程或听课疑问请联系客服小貂:18613192368(微信手机同号);如想邀请该老师进行一对一或到店辅导,可联系培训顾问小龙女提交需求:18613183879(微信手机同号)。