如何快速培养出成手美容师_杨玉锋老师_店务课

课程目录

课程简介

课程简介：

很多美容院老板说经营管理难，不仅经营难，在员工管理上面也常出现很多问题。

比如明明给的钱不少，为什么员工还是想走？明明是老板，为什么说的话员工老是不听？明明培训了，为什么效果还是老是不如意？很多老板因此焦头烂额。要知道，不同的员工有不同的个性，不能只用单一的方式去管理和培训员工，要针对不同的需求和个性去培训和管理，而且如果培训没有考核这个步骤的话，那就是无效的培训。

不同阶段的员工有不同的需求和水平，只有先了解员工，才能更好地进行培训，才能更快地培训出可以上手的美容师。培训这项看似繁琐的工作，其实要做好做出效果是需要正规的流程和步骤的，具体的准备工作、表格制作、考核工作要怎么做呢？听听老师怎么讲吧！

如想邀请该老师进行企业内训或参加老师的线下培训班，可联系培训顾问小龙女提交需求：18613183879（微信手机同号）

课程特色：由美业店务管理工具研发执行专家杨玉锋老师亲授；条理清晰，经验丰富，理论、案例丰富，实践性强。

课程大纲：

一、培训前的五项工作确认

1、进行五项工作的确认

2、学员需求的调研

3、课程表的制定

4、确认培训的讲师

5、场地的确定

6、培训实施的检查

二、培训中的过程

1、学员签到表

2、进行课程评估

3、进行口试、笔试的考核

三、培训后的总结

1、口试审核表

2、实操考核表

3、员工的评价

4、培训总结、交接

适用对象：

1、需要培训美容师的美容院老板、店长、培训师；

2、培训新员工效果不理想的美容院老板、店长、培训师。

听课须知：

1、课程结束后，可在我们的评论区对课程进行评价。

2、童鞋们可以在任意时间反复收听该课程。

推荐课程理由：无效的培训，是在浪费员工的时间。

收起

提供方: 美亿咖: 美亿咖社群，是138美业课堂战略合作伙伴，致力于帮助一些中小型店面通过互联网得到客源与经营理念。社群是由《美容院经典拓客系统》原创作者彭元鸿老师发起，集结多名实战老师联合...

课程评价

: A暖暖 2019.02.27

声音柔美，语言清晰，语速舒适。课程内容落地性非常强，而且课程有逻辑，有案例，比较容易理解！建议有公式套用，就能够更加方便记忆了！

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